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下个月，由于加税，加拿大人的实际收入会下降，除非您的雇主采取额外措施来防止这种情况发生。 & y1 s4 G1 n: ]7 _. [$ @2 l2 h( |6 L
“即将到来的2023年工资税增加意味着每位加拿大工人在1月1日的实际收入最多将减少$305加元，除非他们的雇主能够弥补差额，”加拿大独立企业联合会（CFIB）在新闻稿中表示。 1 \0 |% d$ z" X9 A& r
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图源：Daily Hive/Shutterstock % A: e* C7 U% b0 C; C8 N6 t9 a
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“即将到来的2023年工资税增加意味着每位加拿大工人在1月1日的实际收入最多将减少$305加元，除非他们的雇主能够弥补差额，”加拿大独立企业联合会（CFIB）在新闻稿中表示。
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加拿大退休金计划（CPP）和联邦就业保险（EI）计划都出现了一些相当大的增长——高达 6.7%。这意味着小企业也将与受雇工人一起进行一场艰苦的财务斗争。 9 D* S% U" r1 k. b( U
随着新年的临近，由于CPP费用和年度最高退休金收入（YMPE）的增加，仅CPP费用就将上涨约7.3%。CFIB 表示，这可能会使工人和雇主为每位雇员多支付高达$255加元的费用。 / J; |( a8 S6 M$ z
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& z+ V, w5 ~: U# d图源：加拿大独立企业联合会（CFIB） K! T6 z, A4 t/ e
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CFIB主席Dan Kelly指出，员工在EI和CPP支付的最高额外金额为$304.71加元。
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“这可能看起来不是很多，但$300加元可以让一个家庭花去杂货店一趟，或者支付他们的交通费或水电费，”他在一份声明中说。“在大多数人已经看到他们的生活成本迅速增加的时候，工资税的增加将进一步打击加拿大人。” - k0 U; B2 w: e/ I1 q' a) J7 W
Kelly还强调了这将对小企业产生的不利影响，这些企业已经在与劳动力短缺和潜在的经济衰问题退作斗争。他认为政府应该暂停工资税增长，直到通胀得到控制。
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CPP在2022年已经出现增长，并且每年都会继续上升。CFIB已致函财政部长Chrystia Freeland，要求冻结2023年的增加。 / P4 e1 x2 U5 `/ [/ e5 K: t, V+ J
来源：加国无忧 51.CA
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